Gestão de Recursos Humanos

Este módulo permite a gestão de colaboradores, com a administração de competências e responsabilidades, controlando quais são as tarefas permitidas para cada usuário e possibilitando a distribuição de tarefas para os técnicos que possuem a competência necessária.

Também faz a gestão de formação e treinamento, controlando a atualização de conhecimento. Permite a avaliação da eficácia pelo colaborador e supervisor.

Funcionalidades:

• Gestão de dados gerais, férias e ocorrências
• Gestão de colaboradores internos/externos
• Gestão de matriz de competências/quadro de conhecimentos
• Gestão de treinamento
• Organograma digital
• Responsabilidades e substituições
• Levantamento de necessidades de treinamento
• Registro de treinamento
• Planejamento e gestão da formação
• Avaliação da eficácia (colaborador e supervisor)